Compte-rendu 2019-2020

J'ai retenu pour ma part des remarques que je me connaissais plus ou moins sans vraiment me les avouer, ni les remettre en question, et donc, oui, on peut encore progresser à tous âges ! Et ce genre de stage, pour nous, qui avons déjà "le nez dans le guidon", est donc très bénéfique.”

J'ai trouvé la formation très intéressante et très motivante. Le plus de cette formation est l'empathie et la capacité d'adaptation montrées par les formateurs et par l'orchestre. La seule chose que je regrette un peu, est de ne pas vous avoir vus [les formateurs] à l'action avec l'orchestre.”

C'était une chance de pouvoir travailler avec un orchestre professionnel si bienveillant, attentif et tolérant malgré les longues journées. Le fait de terminer par le concert donne un vrai plus avec une mise en situation pour synthétiser toute cette préparation.” (1/4)

Travailler toute une semaine avec eux a permis de se rendre plus libéré et à l'aise devant les musiciens, et cela permet aussi d'avoir l'occasion de leur parler de leurs impressions et de pouvoir les prendre en compte au fur et à mesure des répétitions.” (2/4)

Je pense qu'il faut garder le travail sur table étalé sur plusieurs mois, ce qui laisse le temps d'intégrer les commentaires. Néanmoins les trois heures passaient vite et j'aurais peut-être préféré avoir moins de séances mais travailler toute une journée pour avoir plus de temps.” (3/4)

Un grand merci aux deux formateurs pour ces heures de préparations ainsi que leurs conseils. [...]
Je n'hésiterai pas à relancer ma candidature pour une prochaine fois, la direction en répétition et un concert auprès d'une musique professionnelle étant un gros plus.” (4/4)

Je suis ravie d’avoir eu l’occasion de faire ce stage de direction d’orchestre qui m’a permis de développer ma gestique et ma posture devant un orchestre. Philippe et Mehdi nous ont fait travailler sur différents aspects au fur et à mesure des séances, les sessions à la table étaient bien réparties durant ces six mois, ce qui nous permettait de prendre le temps de bien retravailler entre chaque séance.” (1/3)

C’est une grande opportunité pour nous stagiaires de diriger une formation professionnelle, cela nous permet de travailler différemment qu’avec nos formations amateurs. De plus, la bienveillance et le professionnalisme de l’orchestre nous mettaient à l’aise, ils étaient ouverts aux échanges et à la discussion, n’hésitaient pas à nous conseiller, ils s’impliquaient dans notre propre apprentissage et leurs remarques étaient très intéressantes.” (2/3)

Je pense que pour que cette formation reste aussi utile et enrichissante qu’elle l’a été, il ne faut pas excéder 8 stagiaires, pour que chaque stagiaire ait le temps suffisant et nécessaire avec nos encadrants et aussi avec l’orchestre. Enfin je vous remercie sincèrement de m’avoir permis d’effectuer cette formation de direction d’orchestre et j’espère qu’elle pourra être reconduite.” (3/3)